HOTEL BUCZYŃSKI****MEDICAL&SPA, Świeradów - Zdrój
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Vorschriften

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16 10 2024
17 10 2024
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Liebe Gäste,

Nachstehend finden Sie die Hotelregeln und -bestimmungen für Ihren Aufenthalt.

Wenn Sie über unsere Website, per E-Mail oder telefonisch eine Reservierung im Hotel vornehmen, akzeptieren Sie automatisch die folgenden Regeln und Vorschriften.

Bitte lesen Sie die Dokumente im Detail. Sollten Sie Fragen oder Bedenken haben, wenden Sie sich bitte an die Hotelrezeption.

Hotelbestimmungen

Hotelbestimmungen

Bedingungen für das Einchecken und den Aufenthalt im Hotel Buczyński****Medical&SPA.

Mit der Reservierung bestätigen Sie, dass Sie die oben genannten Regeln gelesen haben und akzeptieren.

Spa-Vorschriften

Spa-Vorschriften

Bevor Sie eine Behandlung in unserem SPA-Bereich buchen, lesen Sie bitte die oben genannten Regeln.

Die Buchung einer Behandlung ist gleichbedeutend mit der Annahme der SPA-Regeln.

Vorschriften für Haustiere

Vorschriften für Haustiere

Der Aufenthalt von Hunden und Katzen im Hotel Buczyński****Medical&SPA ist nur möglich, wenn Sie die Rezeption im Voraus über Ihre Absicht, Ihr Haustier mitzunehmen, informieren und die Verfügbarkeit der Zimmer, in denen Ihr Haustier untergebracht werden kann, überprüfen (Zimmer mit Paneelen, begrenzte Anzahl).

Wir akzeptieren den Aufenthalt von Haustieren kleiner Rassen mit eigener Einstreu und mit der absoluten Notwendigkeit, sie in den Räumlichkeiten an der Leine zu führen.

Für die Nichtanmeldung eines Aufenthalts mit Haustier wird eine Vertragsstrafe erhoben. Das Hotel behält sich außerdem das Recht vor, die Unterbringung eines nicht angemeldeten Haustiers zu verweigern.

Für den Aufenthalt eines Haustieres wird eine Gebühr von 70 PLN/Tag erhoben.

Regelungen für den Aufenthalt von Minderjährigen

Regelungen für den Aufenthalt von Minderjährigen

Gemäß dem Gesetz vom 13. Mai 2016 zur Verhinderung von Sexualstraftaten und zum Schutz von Minderjährigen ist der Beherbergungsbetrieb verpflichtet, die Normen zum Schutz von Minderjährigen anzuwenden und insbesondere die Identität des Minderjährigen und seine Beziehung zu dem Erwachsenen, mit dem er sich im Betrieb aufhält, anhand eines gültigen Ausweises (Personalausweis/Reisepass/Schulpass/Vorschulpass) festzustellen.

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